delovni proces
V soseski nova služba? Amazon odpira 1500 delovnih mest
28. 04. 2026 08.36Amazon v Avstriji pripravlja projekt vreden 500 milijonov evrov. Na meji z Nemčijo bo zrasel velik distribucijski center z novimi priložnostmi za zaposlitev.
HUDO DOBRO
08. 04. 2026 05.00V 9. sezoni oddaje Štartaj Slovenija na Cekinu so z zgodbo in izdelkom izstopali ustvarjalci znamke HUDO DOBRO. Navdušili so predvsem zato, ker njihovi izdelki niso "le še en prigrizek", temveč nosijo trajnostno in družbeno sporočilo. Sadne trakce izdelujejo iz presežkov zrelega sadja, brez dodanega sladkorja in aditivov, hkrati pa v proizvodni proces vključujejo osebe s statusom invalida.
Zato kar 36 odstotkov delavcev razmišlja o odpovedi!
05. 04. 2026 04.00Povprečen zaposleni v podjetjih izgublja med 1,3 in 1,5 delovnih dni mesečno, saj se spopada z neučinkovito implementirano tehnologijo in nesmiselnim učenjem orodij umetne inteligence, kar znižuje operativno učinkovitost.
Kako si kot novi zaposleni zapomniti imena novih sodelavcev: preverjene tehnike za lažji začetek
04. 03. 2026 03.18Prvi dnevi v novi službi prinesejo poplavo informacij – med najtežjimi pa je zapomniti si vsa imena sodelavcev. Spoznajte najbolj učinkovite metode, ki vas bodo rešile iz zagate.
Top brano: Slepi Matej Auguštin dokazuje, da zmore vse
29. 12. 2025 15.13Matej Auguštin je samoiniciativen, samozavesten in vztrajen. Kljub slepoti ima službo, je dejavno vključen v družbo in živi izjemno polno življenje. Spremljajo ga lokostrelstvo, airsoft, jahanje in harmonika – dejavnosti, ki rušijo stereotipe, česa slepi in slabovidni zmorejo. Njegovo vodilo "poskusi, saj nimaš ničesar za izgubiti" ne velja le zanj, temveč tudi za druge slepe in slabovidne, delodajalce in celotno družbo. Za vse.
Iskanje službe brez izgube motivacije: 7 preverjenih strategij
13. 11. 2025 03.50Iskanje službe je lahko dolgotrajen in psihološko naporen proces. Razkrivamo, kako ohraniti motivacijo, samozavest in fokus.
Odvisnosti na delovnem mestu: Alkohol ostaja največja grožnja produktivnosti
23. 10. 2025 03.20Odvisnosti na delovnem mestu, od alkohola do videoiger, ogrožajo varnost, odnose in učinkovitost. Zakaj je alkohol še vedno največji problem in kako se ga lotevajo v novi strategiji?
Direktorji zahodnih podjetij se iz te države vračajo prestrašeni
17. 10. 2025 03.09Kitajska z več kot 567 roboti na 10.000 delavcev prehiteva Zahod v avtomatizaciji. Kaj to pomeni za evropske proizvajalce in prihodnost industrije?
9 preverjenih tehnik za boljše pomnjenje in razumevanje
26. 09. 2025 08.35Učenje ni veščina, s katero se rodimo – je nekaj, kar se lahko naučimo. Odkrijte devet učinkovitih tehnik, ki vam bodo pomagale izboljšati pomnjenje, razumevanje in uporabo znanja. Od vizualizacije in miselnih vzorcev do mnemotehnik in palače spomina – preverite, katera metoda vam najbolj ustreza. Učite se pametneje, ne več.
Talent ni enak šolskemu uspehu. Kaj torej je talent?
11. 09. 2025 03.22Mladi so radovedni, željni znanja in iščejo smisel v svojem delu. Če jim delodajalci nudijo fleksibilnost, svobodo in priložnosti za rast, se lahko razvijejo v ključne kadre, strokovnjake prihodnosti in vodje, česar se zavedajo tudi v nekaterih slovenskih podjetjih. Kako prepoznati, pritegniti in obdržati mlade talente ter razvijati njihove potenciale, svetujeta prof. dr. Eva Boštjančič in dr. Robert Ličen.
Tabela: število dni dopusta v javnem in zasebnem sektorju
13. 08. 2025 03.30Letni dopust je namenjen počitku in regeneraciji delavcev, a v praksi še vedno prihaja do kršitev te pravice, med drugim na način, da je ni mogoče izkoristiti v celoti. Zaposleni v javnem sektorju imajo sicer praviloma več dopusta od kolegov v gospodarstvu. V UKC Ljubljana najdaljši odmerjen dopust znaša 67 dni.
Do kdaj mora delavec porabiti stari dopust? Kaj se zgodi ob porodniški?
04. 04. 2025 03.00Preverite, kaj morate vedeti o starem dopustu!
Slovenska podjetja: kako zaposlenim omogočajo miren prehod v upokojitev?
02. 04. 2025 02.38Prehod v upokojitev je pomembna življenjska sprememba, ki jo ljudje doživljajo različno – nekateri z veseljem in pričakovanjem, drugi z negotovostjo in strahovi. Sindikati se zavzemajo za ukrepe in predlagajo prilagoditve delovnih pogojev, razbremenitve, premestitve na lažja delovna mesta in postopno zmanjševanje delovnih ur. Čeprav večina slovenskih podjetij še ne izvaja sistematičnih priprav na upokojitev, je v zadnjih letih opaziti vse več posameznih dobrih praks, ki zaposlenim olajšajo prehod v novo življenjsko obdobje.
Miloš razkril, kako je delati na naftni ploščadi na Norveškem
19. 02. 2025 04.2842-letni Miloš Plazinić je razkril, da delo na naftni ploščadi poteka drugače od običajnega urnika dela na kopnem, ki traja od ponedeljka do petka. Kako je videti delovni dan zaposlenega na naftni ploščadi? Kako je poskrbljeno za varnost? Kaj počnejo na ploščadi, ko je njihove dnevne izmene konec?
V tej državi delajo najmanj, a zaslužijo največ. In še pet tednov plačanega dopusta imajo
11. 02. 2025 10.48Danska ima visoko stopnjo zadovoljstva z življenjem, kar je odraz njihovih načel glede ravnovesja med poklicnim in zasebnim življenjem.
Slovensko podjetje je tako uvedlo štiridnevni delovni teden
16. 01. 2025 16.18V podjetju Nieros Metal so lani poleti prešli na štiridnevni delovni teden, pri tem pa se za zaposlene plače niso spremenile. "Mi ne prodajamo delovnih ur, prodajamo izdelke. Toliko kot naredimo, toliko imamo," je eno od okoliščin odločitve pojasnila direktorica podjetja Denise Kramljak. Ob pozitivnih izkušnjah letos to nadaljujejo.
Zakaj mladi raje menjavajo službe?
01. 12. 2024 04.10Mladi menijo, da bodo le tako prišli do višjih plač in napredovanja. Pa bodo res?
Seznam navad, ki jih uspešni ljudje izvajajo vsak dan
22. 11. 2024 04.23Uspeh ni naključje, temveč rezultat doslednih odločitev, ki se ponavljajo iz dneva v dan. Navade so tisti temeljni gradniki, ki oblikujejo našo pot in vplivajo na dolgoročne rezultate. Uspešni ljudje niso nujno bolj nadarjeni, temveč bolje organizirani in disciplinirani. Kaj je torej tisto, kar jih ločuje od drugih?
Kako naj nekdo s prvo zaposlitvijo vzpostavi zdravo ravnovesje med zasebnim in službenim življenjem
04. 09. 2024 04.46Vzpostavitev zdravega ravnovesja med zasebnim in službenim življenjem že na začetku kariere je ključna za dolgoročno zadovoljstvo in uspeh. Kako to doseči?
Porast uporabe umetne inteligence med nemškimi podjetji in tudi v gradbeništvu
23. 07. 2024 04.26V Nemčiji 27 odstotkov podjetij uporablja umetno inteligenco, medtem ko je bil lani ta delež pri 13,3 odstotka, ugotavlja münchenski inštitut Ifo. Slaba petina namerava to tehnologijo začeti uporabljati v prihodnjih mesecih.
To je pravica vsakega zaposlenega
12. 06. 2024 04.23Pred vrati je obdobje dopustov. Zato preverite, kaj je dovoljeno in kaj ne v tem času.
Anketa: Ali bi morali v zaposlitvenih oglasih navajati tudi višino plače?
07. 06. 2024 08.54Včasih delodajalci v zaposlitvenem oglasu med drugim navedejo tudi predvideno plačilo in na Zavodu za zaposlovanje si prizadevajo, da bi podatek postal obvezen. A so prednosti in slabosti, kar je podrobneje obrazložila strokovnjakinja za kadre Laura Smrekar.
Kako kupiti Bitcoin (in kako ga prodati)
29. 02. 2024 05.00V zadnjih letih je digitalna valuta Bitcoin postala sinonim za inovacijo v finančnem sektorju, ki preoblikuje tradicionalne poglede na denar in investicije. V Sloveniji, deželi z bogato zgodovino tehnološkega napredka, se je pojavilo več načinov za nakup in prodajo Bitcoina, med katerimi izstopajo Bitcoin avtomati. Ti avtomati nudijo enostaven in dostopen način za vstop v svet kriptovalut, brez potrebe po dolgotrajnih postopkih registracije na borzah. Ta prispevek raziskuje delovanje Bitcoin avtomatov, njihove prednosti in kako lahko Slovenci izkoristijo te naprave za trgovanje z Bitcoinom.
Stavka zaposlenih na upravnih enotah: na katerih in kdaj? Preverite seznam!
28. 01. 2024 17.43Zaposleni na upravnih enotah bodo v začetku prihodnjega tedna stavkali. Po podatkih sindikata državnih organov so se za stavko odločili javni uslužbenci 41 od skupno 58 upravnih enot. Na 26 upravnih enotah, vključno z ljubljansko in mariborsko, bodo stavkali od ponedeljka do srede, na 15 pa bo stavka le en dan, v večini primerov v sredo.
Tu pristane hrana, ki je slovenski trgovec ne proda
13. 12. 2023 08.30Vključevanje okoljske trajnostne politike v poslovanje je velik izziv današnjega gospodarstva, s katerim se podjetja spopadajo na različne načine. Cilj je pri vseh enak: zagotoviti blaginjo in gospodarsko rast ter se hkrati odgovorno vesti do okolja in zaposlenih. Gre za proces, ki zahteva svoj čas in angažiranost vodilnih, je pa že mogoče zaznati premike v pravo smer. V Sloveniji kot primer dobre prakse izstopa znan trgovec, ki se je pred kratkim okitil celo s srebrnim priznanjem za trajnostno poslovanje.
Komu se ne bo treba evidentirati ob prihodu na delo?
15. 11. 2023 08.51Obstajajo tudi taki, ki se jim ni treba evidentirati. Več v prispevku!
'Pravice morajo biti za vse enake, ne le za tiste, ki se v sistemu znajdejo'
29. 09. 2023 04.45Pogovarjali smo se z Darjo Molan, predstavnico bolnikov iz Združenja Europa Donna Slovenija, in sicer o tem, kako naj bi bil videti povratek na delo žensk po bolezni raka dojk in rodil. Tudi sama se je soočila s to izkušnjo.
Drago Švajger: Takšne naravne katastrofe nam odvzamejo veliko moči
11. 09. 2023 04.45Vse hitrejši sodobni tempo in boj za obstanek na trgu dela povzroča ogromno skrbi v podjetjih, še posebej tistih, ki jim poplave niso prizanesle in so za seboj pustile nepredstavljive posledice. Kaj se bo zgodilo, ali bo naše podjetje obstalo, kako bo z delovnimi mesti, krediti ... Je le nekaj vprašanj, ki se nam nehote vsiljujejo v naše misli. O tem smo se pogovarjali tudi s psihoterapevtom.
Kako prepoznati ponarejene ženske torbice luksuznih znamk
24. 07. 2023 04.45V preteklih letih smo bili priča porastu "superponaredkov" – tudi ženskih torbic, in sicer luksuznih modnih hiš. V ponarejanju torbic so se še posebej izkazali kitajski ponarejevalci, ki so se lotili svetovno znanih blagovnih znamk, kot so Chanel, Gucci, Hermes, Louis Vuitton in druge. Ti superponaredki so tako podobni originalom, da jih je skoraj nemogoče ločiti. Le poznavalci in strokovnjaki nemudoma opazijo znake, da ne gre za pravo robo. Ostali smrtniki pa naj bodo pozorni na naslednje znake.
Dolgotrajna bolniška odsotnost: kako se vrniti na delo?
10. 07. 2023 05.00Zaposleni se ob hujših zdravstvenih težavah, stresu, skrbeh, podrti rutini in finančnih izzivih soočajo še s strahom in negotovostjo. Vrnitev v službo po daljši odsotnosti nikdar ni enostavna, je pa neizpodbitno, da je ključno sodelovanje in razumevanje vseh ključnih deležnikov – tako zaposlenega z delodajalcem kot tudi s sodelavci.
Ali morate biti med dopustom in bolniško dosegljivi za delodajalca?
05. 07. 2023 05.00Ali mora biti delavec, medtem ko je na letnem dopustu, dosegljiv za delodajalca - po telefonu, elektronski pošti ali kako drugače? Preverite in povejte, kaj vi menite o tem.
'Nimamo šefa, ki bi odrejal urnike in naloge'
20. 06. 2023 04.30Obiskali smo pisarno Jezikovne zadruge Soglasnik, kjer smo se pogovarjali o tem, zakaj ravno zadruga, kako je, če nimaš šefa, kaj jim zadružništvo osebno pomeni ...
Tega od vas delodajalec ne sme zahtevati
06. 06. 2023 04.30Čedalje pogostejše slabe vremenske razmere včasih močno vplivajo ali celo onemogočajo delo. Kakšne so pravice zaposlenih, ki so izpostavljeni vremenu zaradi opravljanje dela na prostem, in ali lahko prenehajo delati? Preverite! Poglejte tudi, kako v Pošti Slovenije skrbijo za svoje poštarje, saj vemo, da je ob neurju, snežnih zametih ali ekstremni pripeki nemogoče opravljati delo.
Tukaj je visoko povpraševanje po mladi delovni sili
19. 05. 2023 13.10Poletno počitniško delo je odlična priložnost za dijake in študente, ki želijo zaslužiti, spoznati različne poklice in delodajalce, si pridobiti delovne izkušnje in raziskati karierne možnosti. Kakšno pa je povpraševanje po mladi delovni sili in kolikšna so plačila? Preverite!
Ta delodajalec ponuja visoko jubilejno nagrado
14. 04. 2023 06.47Z jubilejno nagrado delodajalec nagradi svoje zaposlene za zvesto delo in pripadnost podjetju, ki jo izkazujejo več let. Izplača se jo običajno za 10, 20, 30 in 40 let delovne dobe. Čeprav številni mislijo, da je ta nagrada pravica vsakega zaposlenega, žal ni tako. Preverite, komu pripada in kdaj se jo izplačuje.
Kako poteka in na kaj morate paziti pri selitvi podjetja?
30. 03. 2023 04.00Pri selitvi podjetij gre za selitve poslovnih prostorov, pisarn, arhivov, skladišč, delavnic, trgovin in podobno. Podjetja se selijo zaradi različnih razlogov, najpogostejša je potreba po večjih poslovnih prostorih, nižanje stroškov najema ali lokacija, ki je bližje strankam.
Ali mora zagonsko podjetje vrniti investicijo, če propade?
13. 03. 2023 04.00Kakšna je odgovornost ustanovitelja zagonskega podjetja do vlagateljev? Kako lahko investitorji preverjajo porabo denarja in v katerih primerih je treba vračati naložena sredstva? Odgovarjajo na Slovenskem podjetniškem skladu.
Rok za izrabo letnega dopusta
09. 01. 2023 03.30Preverite pravila glede letnega dopusta.
Slovenija: 30 ur dela na teden za polno plačo?
24. 10. 2022 08.25Ideja o skrajšanem delovnem času je bila najprej zgolj predmet javne debate, nato so jo nekatere države in multinacionalna podjetja optimistično preizkusila v praksi in na presenečenje mnogih so bili rezultati večinoma izjemno spodbudni. Kljub temu je le peščici podjetij uspelo skrajšan delovnik v celoti implementirati v svoj poslovni model. Mednje sodi tudi znani slovenski trgovec, ki svojim zaposlenim omogoča zaposlitev za polni delovni čas s krajšo delovno obveznostjo. Kako je to videti v praksi?
3 ključni nasveti za optimizacijo profesionalne kuhinje
18. 07. 2022 05.00Optimizacija profesionalne kuhinje ni prezahtevna stvar, če se je lotimo sistematično. Pri načrtovanju upoštevajte ključne 3 nasvete ter povečajte dobiček in produktivnost kuhinje.
Želite zaposliti begunca? Potem morate vedeti to
08. 04. 2022 08.17V minulih dneh so se na zavode za zaposlovanje začeli prijavljati prvi ukrajinski begunci s priznano začasno zaščito. Glavni izzivi, s katerimi se soočajo pri iskanju zaposlitve, so dokazila o izobrazbi in neznanje slovenščine ali angleščine. Na zavodu sicer opažajo, da je povpraševanje delodajalcev tudi po tuji delovni sili, zlasti v panogah gostinstva in turizma, veliko. Kakšen pa je postopek zaposlitve begunca in na kaj morajo biti delodajalci pri tem pozorni?
10 tipov delavcev: kateri tip ste vi?
15. 03. 2022 04.45Kadrovska svetovalka Sandra Altmeyer je opredelila deset tipov delavcev, ki so za podjetje ponavadi nepogrešljivi.
'Poznam šiviljo, ki bi vse dneve delala, nato bi prišla domov in spet šivala – za zabavo'
04. 02. 2022 04.45Uživate v svojem delu in z njim nadaljujete tudi, ko se je vaš delovni čas zaključil? Nič hudega, a kljub temu je treba postaviti močne meje. Ameriška profesorica psihologije je to ljubezen primerjala s tokom v strugi. Je miren, čudovit in prinaša zadovoljstvo. Kaj pa če se začne dvigovati, se pojavijo brzice in prestopi bregove?
Tako iskani so, da jih delodajalci tudi 'kradejo' drugim podjetjem
22. 12. 2021 04.45Marsikdo meni, da so varilci navadni delavci, ki pač malo ... varijo. Splošno mnenje o tem poklicu je v družbi izredno popačeno. Da bi nekdo postal dober varilec, potrebuje redna izobraževanja, ki se ne nehajo z zaposlitvijo. Potrebuje veliko vaje, potrpežljivosti, osredotočenosti, dober občutek za varnost ... Da o rednem spremljanju novosti, ki se na področju varjenja odvijajo, sploh ne govorimo.
Zato mora biti kolektiv starostno raznolik
30. 09. 2021 05.00Predsodki o mladih in starejših na delovnih mestih krožijo že vrsto let. Večina jih je iz trte zvitih. Zakaj?
Verbalni napadi na zaposlene zaradi PCT-ja. Kako jih mora delodajalec zaščititi?
23. 09. 2021 15.29Po uveljavitvi ukrepa, da je za večino opravkov potrebno potrdilo o izpolnjevanju pogoja PCT (prebolel, cepljen, testiran), številni posamezniki, ki ga ne želijo upoštevati, svojo jezo nad novimi pravili stresajo na zaposlene – predvsem na tiste, ki ob vhodih v poslovalnice in lokale preverjajo potrdila. Kako mora delodajalec v tem primeru zaščititi zaposlene?
Kdaj je pravi čas za pogajanja za boljše delovne pogoje in višje plačilo?
13. 09. 2021 07.41Po epidemiološki krizi so v različnih koncih sveta zaznali povečan trend menjavanja služb in odhodov zaposlenih iz različnih panog. Marsikje delodajalci težko dobijo kader. Tisti, ki še vedno mislijo, da so "tam zunaj ljudje, ki stojijo v vrsti in čakajo na službo", bodo pristali na trdih tleh. Zaposleni so v poziciji moči, kakršne niso imeli že vrsto let. Je torej pravi čas, da se pogajajo za boljše delovne pogoje in višje plačilo? Kako se pripraviti na takšna pogajanja?
Kako bo dolgotrajni covid vplival na trg dela?
10. 09. 2021 05.00Večletna ugodna gibanja na trgu dela je spomladi 2020 prekinila epidemija, ki je povzročila padec zaposlenosti in skokovito rast brezposelnosti. Razmere se izboljšujejo, povečuje se povpraševanje po delavcih in krepi se zaposlovanje brezposelnih. Registrirana brezposelnost v Sloveniji je dosegla raven pred epidemijo, povečalo se je povpraševanje po delavcih in delodajalci se v nekaterih dejavnostih že soočajo s pomanjkanjem delovne sile. Pred vrati pa je še en izziv - posledice dolgotrajnega covida.
Skušate delati, a vas nenehno nekdo moti?
19. 03. 2021 05.00Vsi poznamo tisti občutek, ko nas sredi intenzivnega dela nekaj zmoti. Pisk, da smo prejeli novo elektronsko sporočilo, klic sodelavca ali naročnika, nujen sestanek ... Delo, ki bi lahko opravili v roku ene ure, se nenadoma sprevrže v štiriurno agonijo.
Ali lahko delodajalec delavcu 'izbriše' dopust?
15. 01. 2021 04.45Ali se lahko delavec odpove dopustu? Ali mu ga lahko delodajalec izbriše?
To so na terenu odkrili inšpektorji za delo
07. 12. 2020 05.45V času epidemije so inšpektorji za delo opravili več kot 10.000 inšpekcijskih nadzorov in doslej zaznali že več kot 1800 kršitev intervencijske zakonodaje. In kateri dve kršitvi izstopata?
Kaj se dogaja s sistemom množičnega vrednotenja nepremičnin?
27. 11. 2020 05.45Nepremičninarji nasprotujejo ukinitvi javnega dostopa do posodobljenih evidenc vrednotenja nepremičnin, ki jo prinaša PKP 5. "Gre za zelo resen poseg v izvajanje sistema množičnega vrednotenja nepremičnin," opozarjajo v Slovenskem nepremičninskem združenju - FIABCI Slovenija. Po njihovih navedbah gre za preložitev javne objave in dostopnosti za nekaj let ter hkrati tudi za ustavitev sistema množičnega vrednotenja nepremičnin in posledično priprav za uvedbo davka na nepremičnine.
Se lahko delavca usposablja tudi, če v podjetju poteka delo od doma?
15. 10. 2020 15.01Usposabljanje na delovnem mestu je priložnost, da se brezposelna oseba vključi v delovni proces in posledično hitreje in lažje pride do zaposlitve. Za usposabljanje na delovnem mestu je v letošnjem letu na voljo skoraj pet milijonov evrov. A zaradi koronavirusa so mnoga podjetja preklopila na delo od doma, številni so morali prekiniti delo in delavce poslati na čakanje. Se ti programi torej sploh izvajajo?
Vsak bi imel pravico, da do 24 dni na leto dela od doma. Bi lahko to imeli tudi pri nas?
06. 10. 2020 08.25V zadnjih nekaj mesecih se razmere na področju dela bliskovito spreminjajo. Kako bi tovrstno delo uredili v Nemčiji in kaj se dogaja v Sloveniji?
Kdo in kdaj mora o karanteni delavca obvestiti delodajalca?
01. 10. 2020 08.41Kaj mora storiti delavec, če mu potrdijo okužbo s covidom-19 ali če dobi odločbo o karanteni? Kdo o tem obvesti delodajalca? Kako ravna delodajalec? Lahko delodajalec delavce zaradi suma okužbe pošlje v karanteno?
V podjetju upoštevajo ukrepe, nato gredo vsi skupaj na 'čik pavzo' ...
25. 09. 2020 11.23In prav na tem odmoru pogosto pride do nevarnih situacij, ko se virus lažje širi. Delodajalec (in tudi zaposleni) mora misliti na prav vsako tudi najmanjšo podrobnost, ki lahko ogrozi delovni proces.
Delo na domu: zakaj je treba zadevo poenostaviti in kaj delavcu pripada, če dela doma?
13. 08. 2020 13.47Ker so se med epidemijo številni delodajalci odločali za delo od doma, je sedaj jasno, da bo treba posodobiti pravne podlage za tovrstno delo.
Kako bomo delali, ko se vrnemo v službe?
29. 04. 2020 08.57Po svetu se rahljajo ukrepi za obvladovanje pandemije in gospodarstvo se z majhnimi koraki vrača v svoje tire. A pandemija je zagotovo že precej spremenila naša delovna okolja in ga bo v prihodnje še spreminjala. Kako bo videti naše delovni vsakdan v prihodnje? Manj sestankov in rokovanja, več bolniških odsotnosti, razkužila na vsakem koraku, 'prometni' znaki v podjetjih ...
Koronavirus zaprl tudi tovarne, mnogi na čakanju. Prezgodaj ocenjevati negativne posledice
02. 04. 2020 06.51Zaradi koronavirusa je močno okrnjeno gospodarstvo po celem svetu in Slovenija na žalost ni izjema. Ponekod so začasno zaprli proizvodnjo, mnogi delajo v okrnjeni postavi, z manj zaposlenimi ali s skrajšanim delovnikom. Nekateri so nižali plače ali celo odpuščali, drugje delajo od doma tisti, ki lahko. Nekaj jih je na čakanju ali kolektivnem dopustu, drugi koristijo ure. Nekje pa lahko še nemoteno delajo. Za oceno negativnih posledic je še prezgodaj, bodo pa zagotovo občutne in dolgotrajne.
'Strah nas je, a v službo moramo. Kaj naj storimo?'
19. 03. 2020 10.50"Delodajalci so vsem zaposlenim dolžni zagotoviti tako zdravje kakor varnost pri delu," pravijo na inšpektoratu za delo. Kaj pravijo nekateri delavci?