nalog

ChatGPT z oglasi: kaj to pomeni za uporabnike?
04. 12. 2025 03.06OpenAI pripravlja oglase v aplikaciji ChatGPT. Preverite, zakaj prihaja ta sprememba in kako bo vplivala na uporabniško izkušnjo. Sicer je Sam Altman ta projekt zamaknil, saj se podjetje sooča s hudo konkurenco, ki jo mora nasloviti.

Kako poslovati z dobičkom?
27. 11. 2025 03.37Veliki prihodki še ne pomenijo, da imate denar na računu. Spoznajte razliko med prihodki, dobičkom in denarnim tokom ter zakaj slednji odloča o vašem poslovnem uspehu.

Kako preživeti ponedeljek v službi: 7 znanstveno podprtih strategij za lažji začetek tedna
24. 11. 2025 03.33Ponedeljek ni nujno najtežji dan v tednu. Odkrijte preverjene nasvete, kako premagati stres in povečati produktivnost.

Kako iskati drugo zaposlitev, ko ste še vedno zaposleni – diskretni nasveti za uspeh
18. 11. 2025 03.15Iščete novo zaposlitev, a ste še vedno v službi? Preverite ključne strategije za diskreten in učinkovit iskalni proces, ki ne ogrozi vaše trenutne kariere.

Katera astrološka znamenja v službi največ jamrajo? Presenetljivi rezultati!
14. 11. 2025 03.31Odkrijte, katera znamenja so največji pritoževalci na delovnem mestu. Astrologija razkriva, kdo jamra, kdo drži jezik za zobmi in zakaj. Preverite, ali ste med njimi!

Kako dr. UKI spreminja slovensko šolstvo: UI v vsakdanjem pouku
11. 11. 2025 03.02Ali je lahko umetna inteligenca v razredu pomočnica, ne bližnjica ali orodje za goljufanje? V učilnici dr. Uroša Ocepka je odgovor jasen "da", saj dijaki z njo hitreje razumejo zahtevnejše vsebine, učitelju pa ostane več časa za delo z njimi. Kako poteka pouk, kaj UI prinese v razred, kje so meje ter kako dr. UKI uči kritično razmišljanje in preudarno, etično rabo?

Zakaj je obleka za v službo več kot le modna izbira?
10. 11. 2025 03.45Obleka za v službo ni le stvar sloga. Vpliva na samozavest, produktivnost in vtis, ki ga naredite. Preverite, kako se obleči primerno glede na industrijo, v kateri delate, in sodobne trende. Ali bi si na primer drznili za v pisarno obuti športne copate?

'Microshifting': nov delovni trend, ki ga mladi obožujejo in šefi težko sprejmejo
27. 10. 2025 03.46"Microshifting" je nov trend med mladimi, ki delo razporejajo v krajše, nelinearne časovne bloke. Povečuje produktivnost in omogoča večjo prilagodljivost, a zahteva dobro komunikacijo in razumevanje delodajalcev.

Mladi milijarder opozarja: 'Moje 3,2 milijarde kmalu ne bodo vredne nič'
15. 10. 2025 03.37Alexandr Wang, soustanovitelj Scale AI, napoveduje, da bo umetna inteligenca v petih letih sposobna napisati vso kodo, ki jo je kdaj ustvaril. Opozarja na revolucijo v programiranju in poziva mlade k hitremu prilagajanju.

Oglas za sanjsko službo? Morda skriva toksično delovno okolje
14. 10. 2025 03.47Strokovnjak opozarja: oglas za delo lahko skriva znake toksične kulture. Preverite, na katere fraze morate biti pozorni.

Takšno vedenje na delovnem mestu je v Sloveniji prepovedano
13. 10. 2025 08.24Na delo bi morali hoditi brez strahu in ne s cmokom v grlu, a za mnoge je resničnost drugačna. Mobing, prikrito psihično nasilje na delovnem mestu, še vedno prepogosto ostaja spregledan. Preverite, kako ga prepoznati, ukrepati in se zaščititi.

Astrološka znamenja, ki jih rutina ubija: Kdo najhitreje izgubi voljo do dela?
11. 10. 2025 03.14Katera astrološka znamenja se najtežje spopadajo z rutino in monotonijo na delovnem mestu? Preverite, ali ste med tistimi, ki potrebujejo več svobode, kreativnosti in sprememb za ohranjanje motivacije.

Če odlašate z odločitvami, je morda kriv strah pred neuspehom
01. 10. 2025 03.21Strah pred neuspehom je najpogostejša notranja ovira pri učenju tako pri mladih kot tudi starejših, ki se podajajo na novo pot. Kako preseči to oviro?

'Ostanite mirni in imejte pri sebi gotovino'
28. 09. 2025 03.07Raziskovalci svetujejo, da imate nekaj gotovine doma, da boste pripravljeni na morebitne krizne razmere.

'Tihi odhod' – generacija Z se ne odpoveduje službi, ampak kulturi prekomernega dela
27. 09. 2025 03.13"Tihi odhod" je izraz, ki se je pojavil na TikToku in opisuje vedenje zaposlenih, zlasti pripadnikov generacije Z, ki se odločajo za postavljanje jasnih meja med delom in zasebnim življenjem. Ne gre za odpoved, temveč za zavračanje kulture prekomernega dela, izčrpanosti in pričakovanj, ki presegajo opis delovnega mesta.

9 preverjenih tehnik za boljše pomnjenje in razumevanje
26. 09. 2025 08.35Učenje ni veščina, s katero se rodimo – je nekaj, kar se lahko naučimo. Odkrijte devet učinkovitih tehnik, ki vam bodo pomagale izboljšati pomnjenje, razumevanje in uporabo znanja. Od vizualizacije in miselnih vzorcev do mnemotehnik in palače spomina – preverite, katera metoda vam najbolj ustreza. Učite se pametneje, ne več.

Ti trije horoskopski znaki so najbolj marljivi – brez njih bi se svet ustavil
26. 09. 2025 03.34V vsakem kolektivu obstajajo tisti, ki delajo več, dlje in bolj natančno kot drugi. Astrologija pravi, da so za to zaslužne tudi zvezde – nekateri horoskopski znaki preprosto izstopajo po svoji delovni etiki, vztrajnosti in organiziranosti. Spoznajte tri astrološke znake, ki veljajo za najzanesljivejše in najbolj predane delavce – brez njih bi marsikateri projekt ostal nedokončan.

Od učbenikov do umetne inteligence: kako se slovenske šole prilagajajo generacijama Z in Alfa?
18. 09. 2025 03.23Nekoč smo znanje iskali zlasti v knjigah in pri odraslih, danes so informacije oddaljene en klik in pri učenju lahko pomaga tudi umetna inteligenca. Slovenske šole se prilagajajo novim generacijam učencev – Z in Alfa – ter nekatere že kombinirajo klasične pristope s sodobnimi digitalnimi orodji.

Kako napisati življenjepis, ki izstopa v 10 sekundah?
11. 09. 2025 03.05Odkrijte, kako napisati življenjepis, ki pritegne pozornost kadrovnika v manj kot 10 sekundah.

Ko ChatGPT ne deluje, zaposleni čutijo to!
03. 09. 2025 10.40Neverjetno, kako ChatGPT vpliva na psihološko stanje ljudi.

Če se vam to dogaja, potem boste kmalu odpuščeni
28. 08. 2025 03.32Tiho odpuščanje je vodstvena taktika ustvarjanja neprijetnih pogojev na delovnem mestu, in sicer z namenom, da zaposleni sami ponudijo odpoved.

Znaki, ki ne marajo sprememb v službi
22. 08. 2025 03.56Za nekatere ljudi se nova pravila, drugačen urnik ali selitev v drugo pisarno slišijo kot vznemirljiv izziv. So pa tudi taki, ki jim je že sama misel na takšne spremembe nekoliko moteča. Všeč so jim stabilnost, znane rutine in jasni postopki, nenadne spremembe v službi pa dojemajo kot nepotrebne motnje.

Tabela: število dni dopusta v javnem in zasebnem sektorju
13. 08. 2025 03.30Letni dopust je namenjen počitku in regeneraciji delavcev, a v praksi še vedno prihaja do kršitev te pravice, med drugim na način, da je ni mogoče izkoristiti v celoti. Zaposleni v javnem sektorju imajo sicer praviloma več dopusta od kolegov v gospodarstvu. V UKC Ljubljana najdaljši odmerjen dopust znaša 67 dni.

Trije znaki, ki v službi najpogosteje izgorevajo, saj se ne morejo pravočasno ustaviti
08. 08. 2025 03.17Trije znaki, ki najpogosteje v službi izgorevajo, saj se ne morejo pravočasno ustaviti

Odpuščeni delavec: Ne ponovite moje napake
22. 07. 2025 19.00Potem ko je izgubil službo in ni mogel plačati najemnine, se je moški odločil, da bo razlog za odpoved objavil na družbenih omrežjih. Račune je sicer plačal, a porajala se je nova težava.

Kdo je direktor, ki je bil ujet pri prešuštvu na koncertu skupine Coldplay?
18. 07. 2025 09.05Andy Byron in Kristin Cabot: trenutno najbolj znana direktorja na svetu.

Vsi delodajalci iščejo te veščine. Ali jih imate vi?
18. 07. 2025 03.06V svetu, ki se nenehno spreminja, od tehnologije do načina dela, ni več dovolj le diploma in tehnično znanje. Vse pogosteje so tisto, kar razlikuje med dobrim in izjemnim kandidatom, tako imenovane "mehke veščine".

Pet navad, ki bodo popolnoma spremenile vaše življenje
10. 07. 2025 03.46Sprejemanje teh navad ne prinaša takojšnjega uspeha, temveč predstavlja dolgoročni vodnik za doseganje večje osredotočenosti, učinkovitosti in občutka izpolnjenosti v življenju.

Dobrodošli v 'neskončnem delovniku': stalna sporočila in sestanki ob nemogočih urah
20. 06. 2025 03.25Po podatkih nove raziskave družbe Microsoft se delavci spopadajo z "navidezno neskončnim delovnim dnevom", ki vključuje vse več sestankov, načrtovanih ob 20. uri ali pozneje. Sporočila prihajajo ves čas, dela pa ne morejo opraviti brez številnih prekinitev.

Veliko opozorilo za zaposlene v tem sektorju: 'Kmalu boste ostali brez službe'
28. 05. 2025 03.57Vse pogostejše razprave o umetni inteligenci (UI) ne zaobidejo najpomembnejšega vprašanja – ali bo umetna inteligenca prevzela naša delovna mesta? Nekateri pravijo, da pretiravamo, drugi trdijo, da je grožnja resnična in da časa zmanjkuje.